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Charlotte PANNIER DE BELLE CHASSE (Promo 2008, Paris) : formée à l'ISEG, recrutée à l'ESME Sudria

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2AI : Bonjour Charlotte, vous êtes une jeune diplômée de l'ISEG Paris (Promo 2008) et vous êtes chargé de communication et responsable développement commercial de l'ESME Sudria. Comment avez-vous trouvé ce premier poste?
Charlotte Pannier : J'ai terminé mon stage de fin d'études fin juin 2008 et avais refusé la proposition d'embauche qui m'avait été faite, désirant aller vers de nouvelles expériences. J'ai immédiatement commencé à chercher un nouvel emploi en allant d'annonces en annonces sur Internet notamment, et en déposant mon CV sur différents sites d'emploi. La période de juillet et août n'a pas été réellement positive mais peu à peu j'ai trouvé des annonces en adéquation avec mon profil. Puis je me suis inscrite sur Viadéo ce qui m'a permis de me créer de nombreux contacts et notamment d'intégrer la Communauté 2AI (Association des Anciens de l'ISEG). L'une des responsables m'a tout de suite contactée et a essayé de voir avec moi quels types de poste je recherchais. Elle m'a fait suivre différentes annonces, puis m'a parlé d'un poste de chargée de communication et responsable développement pour l'ESME Sudria qui m'a tout de suite intéressé. Deux semaines plus tard, je commençais mon nouvel emploi.

2AI : Pouvez-vous nous en dire un peu plus sur l'ESME Sudria et quelles sont vos missions au quotidien ?
C.P. : L'ESME Sudria est une école d'ingénieurs parisienne très réputée (créé en 1905) proposant une formation d'ingénieur généraliste en 5 ans et qui a rejoint IONIS Education Group en 2006. Au sein de l'ESME Sudria, j'ai pour principales missions l'organisation et l'application de la politique et des projets de communication, le suivi du plan de communication et la gestion des admissions des étudiants. Différentes missions nous sont confiées au sein de notre service, telles que l'organisation des manifestations en vue du développement commercial, l'animation du blog ou les mises à jour Internet. L'objectif principal est d'accroître la renommée de l'école en véhiculant une image attractive vers le public concerné.
 
2AI : L'ESME Sudria est une école qui fait partie du Groupe IONIS. Être une diplômée de l'ISEG cela a t-il été un plus dans votre candidature ?
C.P. : Je ne saurais répondre à cette question, mais j'imagine que M. Sellam, Président de IONIS Education Group a su me faire confiance parce qu'il savait que le poste qu'on me proposait correspondait à l'enseignement dispensé à l'ISEG.

2AI : Comment vous projetez-vous dans l'avenir ?
C.P. : Je suis à l'ESME depuis presque quatre mois, et je reste fixée sur les objectifs et les tâches qui me sont confiées. Je souhaite avant tout enrichir au maximum cette expérience en m'investissant tout particulièrement au sein de mon équipe.

2AI : Gardez vous un souvenir marquant/insolite de vos années ISEG ?
C.P. : Je garde un souvenir particulier de ma dernière année à l'ISEG. La réalisation d'un stage de longue durée m'a permis un investissement complet dans un projet professionnel, et des séminaires marquants -notamment au premier semestre- nous ont été proposés.

2AI : Qu'attendez-vous de l'association des Anciens ?
C.P. : L'association des Anciens m'a été d'une aide précieuse dans ma recherche d'emploi, tant au niveau des offres qu'elle m'a fait parvenir que par le soutien lors de ma rentrée dans la vie active. J'attends de sa part un soutien sur la durée et un contact permanent avec le réseau de l'ISEG et du Groupe IONIS. L'association est aussi un lien enrichissant avec les anciens, de ma promotion comme celles des autres années.